为进一步增强新任职干部的廉洁意识，严明纪律要求，筑牢廉洁纪律防线，近日，市纪委监委派驻第四纪检监察组会同市委教育工委召开新任职干部集体谈话会，市委教育工委书记、市教育局局长倪成城、市纪委监委派驻第四纪检监察组组长王清举、市委教育工委委员、市教育局副局长林松，16名新提拔干部参加会议。

会议宣读了相关任免文件，三位新提拔干部代表作表态发言。

会上，市纪委监委派驻第四纪检监察组组长王清举重点结合教育系统典型案例、日常监督发现的问题，要求新提任干部把学习新修订的中国共产党纪律处分条例、《新时代中小学教师职业行为十项准则》作为重要任务，把群众身边不正之风和腐败问题集中整治发现的问题作为一面镜子时刻对照警示自己，认真履职，严守纪律底线。教育局局机关的干部要发挥示范带头作用，学校教师要倾心教学，学会抵制诱惑，在人生的道路上走得更稳更远。

市委教育工委书记、市教育局局长倪成城代表市委教育工委对新任干部提出四个方面要求，一要提高政治站位，自觉做政治上的“明白人”，要旗帜鲜明讲政治，加强政治学习和理论武装，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。用党的创新理论武装头脑，不断坚定理想信念，增强党性修养，补足“精神之钙”，提升自己的思想境界与政治站位。二要认真履职尽责，自觉做勇挑重担的“实干家”。要围绕“落实立德树人根本任务、办好人民满意教育”这一目标，针对教育教学薄弱环节和问题，拿出真招实招让广大学生家长看到实实在在的成效。三要积极维护团结，自觉做凝聚合力的“粘合剂”。局机关各处室之间、各学校之间要自觉加强团结，搞好协调配合，无论是在想问题、还是在做决策时，都要站在全局的高度，正确处理局部与全局的关系，自觉服从服务于全市教育工作大局，四要主动接受监督，自觉做廉洁从教的“好榜样”。要从市直教育系统查处的案例中吸取教训，牢固树立党纪国法观念，严格用领导干部廉洁从政的各项规定规范自己的行为，把纪律转变为高度的自律，做到警醒处世、勤勉做事、干净干事。

市委教育工委委员、市教育局副局长林松对新提任干部提出期许，希望新任职干部在今后工作中找准职责要求和自身定位，做到五点不一样：政治站位更高，自身要求更严，工作干劲更足，取得成绩更优，口碑评价更好。要讲廉洁，安于工资生活，爱学习，勤于读书生活，重家庭，乐于家庭生活。

会前，组织新提任干部考纪考法。（刘恒）